Regiomanager-Financiële sector

Functie

• Jouw taak bestaat erin een commercieel netwerk uit te bouwen binnen de regio;
• Je bouwt dankzij jouw relationele vaardigheden een echt partnership op lange termijn uit met vermogende particulieren en bedrijven . Je begeleidt hen in al hun financiële projecten ;
• Samen met jouw collega zorg je voor de organisatie en verdere commerciële ontwikkeling van jouw organisatie . Dit in partnership met de bank.
• Gedurende ongeveer twee jaar krijg je een opleidingstraject aangeboden om nadien opgenomen te worden in een team, die de commerciële strategie van het bedrijf omzet in de praktijk en duurzame relaties opbouwt met de klanten;
• Jouw job en de klanten liggen allemaal binnen een en dezelfde regio.

Bedrijfsprofiel:

Jouw profiel

• Je bent een peoplemanager die jouw mensen begeleidt, coacht en motiveert;
• Je bent een ondernemer die initiatief neemt, een voorbeeldfunctie invult, een managementfunctie combineert met het invullen en realiseren van de commerciële doelstellingen;
• Je behaalde bij voorkeur een Masterdiploma, of Bachelor aangevuld met relevante ervaring ;
• Je hebt 5-10 jaar ervaring in de bankwereld;
• Je beschikt over sterke relationele en communicatieve vaardigheden;
• Je hebt een commerciële en dynamische ingesteldheid;
• Je bent flexibel in werkuren en taken.

• De activiteiten van een team coördineren
• Een partnernetwerk uitbouwen
  Informatie over de sector, reglementeringen, technische informatie en mediaverslaggeving opvolgen
• De financiële operaties intern controleren (beheer van rekeningen, beursorders doorgeven, ...)
• Promotiecampagnes bepalen en organiseren over financiering van woningen, belastingvrije beleggingen, ...
• De boekhouding van de organisatie opvolgen
  De registratie van financiële operaties en reglementaire boekhoudkundige bewijsstukken verifiëren
• Een activiteit uitvoeren waarvoor een erkenning vereist is: Erkenning van de FSMA (Autoriteit voor Financiële Diensten en Markten)
• De activiteiten van de organisatie inventariseren en organiseren (bankagentschap, groep van agentschappen, ...)
• De organisatie vertegenwoordigen bij besluitvormende organen (raad van bestuur, ...) of tijdens evenementen (vakbeurzen, ...)
• De activiteiten van de organisatie evalueren (bruto bedrijfsopbrengst, gerealiseerde nettowinst, ...) en correctieve maatregelen bepalen (commerciële buurtcampagne, ...)
• Opleidingsacties bij medewerkers leiden
• Specifieke dossiers behandelen of ze aan de betreffende dienst overmaken (geschillen, ...)
• Klanten adviseren over het beheer van hun financieel vermogen en aan hun noden aangepaste producten
• Een beslissing nemen over de financieringsdossiers met de betrokken dossierbeheerder
• Kritieke dossiers binnen de organisatie opvolgen (debiteurenrekeningen, aflopende beleggingen, ...) en de te ondernemen acties bepalen (weigering van betaling, sanctieprocedure, ...)

Aanbod

• Je krijgt de kans om jouw expertise verder uit te bouwen in een energieke onderneming;
• Daarnaast kan je rekenen op een stimulerende omgeving met ruimte voor initiatief en persoonlijke groei;
• Naast toffe collega’s krijg je een aantrekkelijk loonpakket aangevuld met bedrijfswagen.

Erk./Rec. VG 496/BUO & W020 & B 00424-406-20130311 & B 00424-405-20130311